希望を集めて、制約を確認して、手作業でパズルのように組み合わせる。毎月繰り返される苦行。
「あの人ばかり休みが多い」「希望が通らない」。属人的な配置が従業員の不満を生む。
連続勤務日数、休息時間、最低休日数。手作業では法令遵守の確認が漏れがち。
従業員がスマホから希望シフトを入力。スキル・資格情報も自動反映。
希望・スキル・法令制約・過去の実績をAIが総合的に分析し、最適なシフトを自動生成。
管理者が確認・微調整後、ワンクリックで全従業員に公開。変更通知も自動送信。
2交代・3交代・4組2交代に完全対応。複数の制約条件を同時に最適化し、人手では不可能な精度でシフトを自動生成。
既存の紙シフトをスマホ撮影で自動デジタル化。従業員登録も紙から自動化。
11時間インターバル、連勤上限、残業時間を自動管理。違反リスクを事前に排除。
ビザ区分別の週上限時間を自動調整。外国人スタッフの法定勤務制限を自動管理。
スタッフからの連絡をAIが自動解析・登録。「来週の水曜休みたい」などの自然な連絡がそのままシフト制約に。
変更時は全体ではなく該当部分のみ再編成。急な変更にも柔軟に対応。パシャ勤怠との連携で勤怠予定も自動登録。
シンプルな従量課金。初期費用ゼロ、全機能利用可能。
初期費用 0円｜最低2名から利用可能｜14日間無料トライアル
例：20名利用の場合 = 月額2,000円（税別）
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